Chris Boivin est chef du développement de la FCM et directeur général du Fonds municipal vert (FMV). Dans le cadre de ces rôles, Chris supervise le développement stratégique et l’exécution des programmes de soutien aux capacités municipales de la FCM axés sur les changements climatiques, la durabilité et l’inclusion sociale. Il supervise une équipe multidisciplinaire, exceptionnellement diversifiée et talentueuse, qui élabore et met en œuvre de nouvelles idées et solutions pour aider à rendre les villes et les collectivités de toutes tailles du Canada plus durables, prêtes à affronter les changements climatiques et dotées des ressources nécessaires pour mieux servir les Canadiennes et Canadiens de tous les milieux.
À titre de directeur général du programme phare du FMV de la FCM, Chris est chargé d’élaborer et de mettre en œuvre la vision derrière les investissements de plus de 2 milliards de dollars du gouvernement du Canada à l’appui des projets municipaux qui font progresser des solutions novatrices aux défis environnementaux. Un objectif particulier de ce travail est d’aider les collectivités partout au Canada à atteindre la carboneutralité et à devenir plus résilientes aux changements climatiques plus rapidement. Depuis son entrée en fonction en 2017, l’équipe du FMV a multiplié par plus de quatre la taille du Fonds, ce qui a mené à une augmentation proportionnelle de la portée et du soutien offerts aux municipalités partout au Canada.
Chris travaille dans le domaine des changements climatiques depuis plus de 20 ans dans le développement des marchés de la technologie et du carbone et dans l’investissement dans les technologies propres. Il a été entrepreneur en technologies climatiques et conseiller en démarrage d’entreprise. Il a dirigé des investissements publics de plus de 1,5 milliard de dollars dans des projets d’infrastructure liés aux technologies propres et aux changements climatiques qui contribuent à réduire les émissions au Canada et à l’étranger. Il est passionné et déterminé à faire une différence et s’efforce d’avoir un impact positif sur la société dans tout ce qu’il entreprend. Il est tout aussi passionné par l’idée de bâtir des équipes et d’habiliter les gens pour en faire de même.
